user warning: Table './drupal_codajic/cache_filter' is marked as crashed and should be repaired query: SELECT data, created, headers, expire, serialized FROM cache_filter WHERE cid = '2:5cf10889b52cca166c20da50d4f22d6d' in /home/virtual/cbjl84/web/codajic/includes/cache.inc on line 27.
user warning: Table './drupal_codajic/cache_filter' is marked as crashed and should be repaired query: UPDATE cache_filter SET data = '\n\n9 de enero de 2017 \nEn el  mes de enero de 2017 se desarrollará la elección de la nueva Directiva de la  CODAJIC la cual está compuesta por Presidente, Vicepresidente, Secretario, Tesorero y dos Vocales. \nLos estatutos de CODAJIC establecen que el Presidente actual ocupará automáticamente el cargo de Vicepresidente de la próxima directiva. \nLos mismos estatutos establecen que los actuales Secretario y Tesoreros no podrán mantenerse en la próxima Dirección y sólo los vocales podrán eventualmente tener un cargo si se postularan para  candidatos y  fueran electos para tal.\nMotiva la presente nota establecer el proceso electoral, el cual se realizará en una  plataforma on-line el día 31 de Enero de 2017:\nEtapas electorales \n1. Primera etapa , se solicita a la Dirección de cada Sociedad que representa su país en CODAJIC, postule hasta el 15 de Enero de 2017 quien será el  candidato a la nueva Dirección de CODAJIC. Adjuntar Curriculum vitae . Plan de Acción donde se destaquen 5 líneas principales de trabajo a desarrollar . \n 2. En una segunda etapa (día 31/01/2017), y con los nombres de todos los candidatos de cada país, que serán oportunamente publicados , se solicitará a cada Sociedad que indique a quién elige  para los diferentes cargos a ocupar en la próxima Dirección.\n Se destaca  que cada Sociedad no podrá elegir su candidato postulado  para ningún cargo del nuevo Directivo de CODAJIC  En caso de empate para determinado cargo, el desempate hará en base al mayor número total de votos que el candidato tuvo independientemente del cargo.\n La plataforma on-line sólo permitirá una votación por sociedad, no siendo posible alterar la misma una vez enviada.\n \n<blockquote class=\"gmail_quote\" style=\"margin: 0 0 0 .8ex; border-left: 1px #ccc solid; padding-left: 1ex;\"><div dir=\"ltr\">\n<div>\n<h1 style=\"text-align: justify; margin: 0px; padding: 0px; font-size: 26px; line-height: 32.5px;\">31 de Enero 2017 : Elecciones a la Junta Directiva CODAJIC</h1>\n<div> </div>\n</div>\nTodos los candidatos para la elección competirán en un único campo y serán votados por el representante asignado por cada Sociedad. Se destaca  que cada Sociedad no podrá elegir su candidato postulado  para ningún cargo del nuevo Directivo de CODAJIC No existen diferentes categorías de miembros de la Junta Directiva.  El voto será por representación proporcional, en la que los votantes deberán numerar a los candidatos que deseen por orden de preferencia (1 el voto más alto, 2 el siguiente, etc.). Los cinco candidatos más votados serán elegidos respectivamente para los cargos de:\n<ul>\n<li>Presidente</li>\n<li>Secretario</li>\n<li>Tesorero</li>\n<li>Vocales 1</li>\n<li>Vocal 2</li>\n</ul>\nEn caso de empate en un cargo , el desempate se realizará  por el número total de votos que el /la candidato/a obtuvo independientemente de los cargos. Si así mismo  se produjera empate , el desempate se hará por el número total de votos del cargo siguiente , según el orden definido anteriormente.</div>\n</blockquote>\n Eleições para a Direção Executiva de CODAJIC \nTodos os candidatos à eleição competem num único campo e serão votados pelo representante designado por cada Sociedade.\nDe referir que cada Sociedade não poderá eleger o seu próprio candidato seja para que cargo for na nova Direção de CODAJIC.\nNão existem diferentes categorias de membros para a Direção Executiva.\nA votação será feita por representação proporcional, em que os votantes devem numerar os candidatos que desejam pela ordem de preferência (1, a maior votação, 2 a próxima, etc.).\nOs cinco candidatos mais votados serão eleitos, respetivamente, para os cargos de:\nPresidente\nSecretário\nTesoureiro\nVogal 1\nVogal 2.\n<span style=\"font-size: large; line-height: 107%; font-family: book antiqua,palatino; background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-origin: initial; background-clip: initial; color: #000000;\">Em caso de empate num cargo, o desempate faz-se pelo número total de votos que o/a candidato/a obteve, independentemente dos cargos.\n<span style=\"font-size: large; line-height: 107%; font-family: book antiqua,palatino; background-image: initial; background-position: initial; background-size: initial; background-repeat: initial; background-origin: initial; background-clip: initial; color: #000000;\"> Se mesmo assim houver empate, o desempate faz-se pelo número total de votos no cargo seguinte, segundo a ordem definida anteriormente.\n<div class=\"yj6qo ajU\">\n<div id=\":2ly\" class=\"ajR\"><img class=\"ajT\" src=\"https://ssl.gstatic.com/ui/v1/icons/mail/images/cleardot.gif\" alt=\"\" /></div>\n</div>\nComité Ejecutivo  CODAJIC \n \nCandidatos postulados :\nSociedad / Asociación .  Curriculum Vitae .  Plan de Acción \n15.01.17 a la brevedad se publicarán CV y propuestas de Planes de acción de los candidatos postulados por las sociedades \n \n<ul>\n<li>ARGENTINA    </li>\n<li><img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"Lic. Marcelo Della Mora CV-Resumido-CODAJIC.pdf\" type=\"application/pdf; length=451805\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Lic.%20Marcelo%20Della%20Mora%20CV-Resumido-CODAJIC.pdf\">Lic. Marcelo Della Mora CV-Resumido-CODAJIC</a>  -<img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"Marcelo Della Mora Plan de Acción CODAJIC 2017-2019.pdf\" type=\"application/pdf; length=329794\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Marcelo%20Della%20Mora%20Plan%20de%20Acci%C3%B3n%20CODAJIC%202017-2019.pdf\">Lic .Marcelo Della Mora Plan de Acción CODAJIC 2017-2019</a></li>\n</ul>\n<ul>\n<li>BRASIL </li>\n<li> <img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"Alda Elizabeth Boehler Iglesias Azevedo-CV.pdf\" type=\"application/pdf; length=332009\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Alda%20Elizabeth%20Boehler%20Iglesias%20Azevedo-CV.pdf\">Dra. Alda Elizabeth Boehler Iglesias Azevedo -CV Brasil </a><img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"Plano De AÇÃO Brasil.pdf\" type=\"application/pdf; length=328001\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Plano%20De%20A%C3%87%C3%83O%20%20Brasil.pdf\">Plano De AÇÃO Brasil</a></li>\n</ul>\n<ul>\n<li>CHILE  No postula</li>\n</ul>\n<ul>\n<li>COLOMBIA  \n</li>\n<li>\n<h1><a title=\"Dr. Nestor Balcazar CV y Propuestas CODAJIC . ENERO 2017 - Colombia.pdf\" type=\"application/pdf; length=181884\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Dr.%20Nestor%20Balcazar%20%20CV%20y%20%20Propuestas%20CODAJIC%20.%20ENERO%202017%20-%20Colombia.pdf\">Dr. Nestor Balcazar CV y Plan de Acción </a></h1>\n</li>\n</ul>\n<ul>\n<li>CUBA \n<div class=\"field-item odd\">\n<div class=\"filefield-file\"><img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"MsC. Dra. Diana María Stuart Duarte CV.pdf\" type=\"application/pdf; length=265179\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/MsC.%20Dra.%20Diana%20Mar%C3%ADa%20Stuart%20Duarte%20CV.pdf\">MsC. Dra. Diana María Stuart Duarte CV  </a><img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"Sociedad Cubana de Adolescencia Lineas de Acción.pdf\" type=\"application/pdf; length=53698\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Sociedad%20Cubana%20de%20Adolescencia%20Lineas%20de%20Acci%C3%B3n.pdf\">Sociedad Cubana de Adolescencia Plan de Acción</a></div>\n</div>\n</li>\n</ul>\n<ul>\n<li>COSTA RICA : No postula </li>\n</ul>\n<ul>\n<li>EL SALVADOR  </li>\n<li>\n<div class=\"field-item odd\">\n<div class=\"filefield-file\"><img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"Lic. Estela de Menjivar CV.pdf\" type=\"application/pdf; length=164566\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Lic.%20Estela%20de%20Menjivar%20CV.pdf\">Lic.Estela Alvarenga Alas De Menjivar CV</a><a title=\"Lic. Estela de Menjivar CV.pdf\" type=\"application/pdf; length=164566\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Lic.%20Estela%20de%20Menjivar%20CV.pdf\"> .</a><img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"Propuestas Alianza para Adolescentes y Jóvenes El Salvador.pdf\" type=\"application/pdf; length=335513\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Propuestas%20Alianza%20para%20Adolescentes%20y%20J%C3%B3venes%20El%20Salvador.pdf\">Plan Acción Alianza para Adolescentes y Jóvenes El Salvador</a></div>\n</div>\n</li>\n</ul>\n<ul>\n<li>ESPAÑA No postula </li>\n</ul>\n<ul>\n<li>ITALIA </li>\n<li><img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" />Dra. Gabriella PozzobonCV</li>\n</ul>\n<ul>\n<li>MÉXICO No postula </li>\n</ul>\n<ul>\n<li>PERÚ \n<div class=\"field-item odd\">\n<div class=\"filefield-file\"><img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"Dorina Vereau CV.pdf\" type=\"application/pdf; length=480773\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Dorina%20Vereau%20CV.pdf\">Mg.Dorina Vereau Rodriguez CV</a><img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"1.Peru PLAN ESTRATÉGICO CODAJIIC 2017 2019.pdf\" type=\"application/pdf; length=371072\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/1.Peru%20PLAN%20ESTRAT%C3%89GICO%20CODAJIIC%202017%202019.pdf\"> Plan estratégico CODAJIIC 2017 2019</a></div>\n</div>\n</li>\n</ul>\n<ul>\n<li>PARAGUAY   </li>\n<li><img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"Dr . Nelson Andrés Garcia Riart CURRICULUM VITAE.pdf\" type=\"application/pdf; length=326320\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Dr%20.%20Nelson%20Andr%C3%A9s%20Garcia%20Riart%20%20CURRICULUM%20VITAE.pdf\">Dr . Nelson Andrés Garcia Riart CV Resumido</a> - <a title=\"Dr. Nelson Andrés Garcia Riart Planes de Acción 2017 Paraguay.pdf\" type=\"application/pdf; length=148392\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Dr.%20Nelson%20Andr%C3%A9s%20Garcia%20Riart%20%20Planes%20de%20Acci%C3%B3n%202017%20Paraguay.pdf\">Dr. Nelson Andrés Garcia Riart Plan de Acción 2017-2019 </a></li>\n</ul>\n<ul>\n<li>PORTUGAL   \n<div class=\"field-item even\">\n<div class=\"filefield-file\">\n<div class=\"field-item even\">\n<div class=\"filefield-file\"><img class=\"filefield-icon field-icon-application-pdf\" src=\"http://www.codajic.org/sites/all/modules/filefield/icons/application-pdf.png\" alt=\"application/pdf icon\" /><a title=\"Pascoal Moleiro_Plano de Ação_Candidato de Portugal ao Directivo CODAJIC 2017.pdf\" type=\"application/pdf; length=379605\" href=\"http://www.codajic.org/sites/www.codajic.org/files/Pascoal%20Moleiro_Plano%20de%20A%C3%A7%C3%A3o_Candidato%20de%20Portugal%20ao%20Directivo%20CODAJIC%202017.pdf\">Dr.Pascoal Moleiro_ CV y Propuestas Plan de Acción 2017-2019 </a></div>\n</div>\n</div>\n</div>\n</li>\n</ul>\n<ul>\n<li>REPÚBLICA DOMINICANA :  No postula. </li>\n</ul>\n09 de Janeiro de 2017 \nAssunto: Eleições para a Direção Executiva de CODAJIC\nNo próximo mês de janeiro de 2017 irá ter lugar a eleição da nova Direção de CODAJIC a qual é composta por Presidente, Vice-Presidente, Secretário, Tesoureiro e 2 Vogais. Os estatutos de CODAJIC estabelecem que o Presidente atual transita automaticamente para o cargo de Vice-Presidente da próxima Direção. Os mesmos estatutos estabelecem que os atuais Secretário e Tesoureiro não poderão manter-se na próxima Direção e apenas as vogais poderão eventualmente ter um cargo se forem candidatos e eleitos para tal.\nO presente mail vem estabelecer o processo eleitoral, o qual irá decorrer em plataforma on-line no dia 31 de Janeiro de 2017.\n \nFases processo eleitoral\n1. Nesta primeira fase, solicita-se à Direção de cada Sociedade que representa o seu país em CODAJIC, que indique até o próximo dia 15 de Janeiro de 2017 o elemento candidato à nova Direção de CODAJIC. Anexar Curriculum vitae. Plano de Acção 5 principais linhas de trabalho para se desenvolver.\n 2. Numa segunda fase (dia 31/01/2017), e com os nomes de todos os candidatos de cada país, solicitar-se-á a cada Sociedade que indique quem escolhe para os diferentes cargos a ocupar na próxima Direção.\nDe referir que cada Sociedade não poderá eleger o seu próprio candidato seja para que cargo for para a nova Direção Executiva de CODAJIC. Em caso de empate para determinado cargo, o desempate far-se-á com base no maior número total de votos que o candidato teve independentemente do cargo.\nA plataforma on-line apenas permitirá uma submissão por sociedade, não sendo possível alterar a mesma depois de enviada de forma definitiva. \n \nA Direção Executiva CODAJIC\n \n \n', created = 1685658844, expire = 1685745244, headers = '', serialized = 0 WHERE cid = '2:5cf10889b52cca166c20da50d4f22d6d' in /home/virtual/cbjl84/web/codajic/includes/cache.inc on line 112.
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31 de enero : Elecciones Directivo CODAJIC 2017 - 2019

Mar, 01/31/2017

9 de enero de 2017

En el mes de enero de 2017 se desarrollará la elección de la nueva Directiva de la CODAJIC la cual está compuesta por Presidente, Vicepresidente, Secretario, Tesorero y dos Vocales.

Los estatutos de CODAJIC establecen que el Presidente actual ocupará automáticamente el cargo de Vicepresidente de la próxima directiva.

Los mismos estatutos establecen que los actuales Secretario y Tesoreros no podrán mantenerse en la próxima Dirección y sólo los vocales podrán eventualmente tener un cargo si se postularan para candidatos y fueran electos para tal.

Motiva la presente nota establecer el proceso electoral, el cual se realizará en una plataforma on-line el día 31 de Enero de 2017:

Etapas electorales

1. Primera etapa , se solicita a la Dirección de cada Sociedad que representa su país en CODAJIC, postule hasta el 15 de Enero de 2017 quien será el candidato a la nueva Dirección de CODAJIC. Adjuntar Curriculum vitae . Plan de Acción donde se destaquen 5 líneas principales de trabajo a desarrollar .

2. En una segunda etapa (día 31/01/2017), y con los nombres de todos los candidatos de cada país, que serán oportunamente publicados , se solicitará a cada Sociedad que indique a quién elige para los diferentes cargos a ocupar en la próxima Dirección.

Se destaca que cada Sociedad no podrá elegir su candidato postulado para ningún cargo del nuevo Directivo de CODAJIC En caso de empate para determinado cargo, el desempate hará en base al mayor número total de votos que el candidato tuvo independientemente del cargo.

La plataforma on-line sólo permitirá una votación por sociedad, no siendo posible alterar la misma una vez enviada.

31 de Enero 2017 : Elecciones a la Junta Directiva CODAJIC

Todos los candidatos para la elección competirán en un único campo y serán votados por el representante asignado por cada Sociedad.
Se destaca que cada Sociedad no podrá elegir su candidato postulado para ningún cargo del nuevo Directivo de CODAJIC
No existen diferentes categorías de miembros de la Junta Directiva.
El voto será por representación proporcional, en la que los votantes deberán numerar a los candidatos que deseen por orden de preferencia (1 el voto más alto, 2 el siguiente, etc.).
Los cinco candidatos más votados serán elegidos respectivamente para los cargos de:

Presidente

Secretario

Tesorero

Vocales 1

Vocal 2

En caso de empate en un cargo , el desempate se realizará por el número total de votos que el /la candidato/a obtuvo independientemente de los cargos.
Si así mismo se produjera empate , el desempate se hará por el número total de votos del cargo siguiente , según el orden definido anteriormente.

Eleições para a Direção Executiva de CODAJIC

Todos os candidatos à eleição competem num único campo e serão votados pelo representante designado por cada Sociedade.

De referir que cada Sociedade não poderá eleger o seu próprio candidato seja para que cargo for na nova Direção de CODAJIC.

Não existem diferentes categorias de membros para a Direção Executiva.

A votação será feita por representação proporcional, em que os votantes devem numerar os candidatos que desejam pela ordem de preferência (1, a maior votação, 2 a próxima, etc.).

Os cinco candidatos mais votados serão eleitos, respetivamente, para os cargos de:

Presidente

Secretário

Tesoureiro

Vogal 1

Vogal 2.

Em caso de empate num cargo, o desempate faz-se pelo número total de votos que o/a candidato/a obteve, independentemente dos cargos.

Se mesmo assim houver empate, o desempate faz-se pelo número total de votos no cargo seguinte, segundo a ordem definida anteriormente.

Comité Ejecutivo CODAJIC

Candidatos postulados :

Sociedad / Asociación . Curriculum Vitae . Plan de Acción

15.01.17 a la brevedad se publicarán CV y propuestas de Planes de acción de los candidatos postulados por las sociedades

BRASIL
Dra. Alda Elizabeth Boehler Iglesias Azevedo -CV Brasil Plano De AÇÃO Brasil

CHILE No postula

COLOMBIA
Dr. Nestor Balcazar CV y Plan de Acción

CUBA

MsC. Dra. Diana María Stuart Duarte CV Sociedad Cubana de Adolescencia Plan de Acción

COSTA RICA : No postula

EL SALVADOR
Lic.Estela Alvarenga Alas De Menjivar CV .Plan Acción Alianza para Adolescentes y Jóvenes El Salvador

ESPAÑA No postula

ITALIA
Dra. Gabriella PozzobonCV

MÉXICO No postula

PERÚ

Mg.Dorina Vereau Rodriguez CV Plan estratégico CODAJIIC 2017 2019

PORTUGAL

Dr.Pascoal Moleiro_ CV y Propuestas Plan de Acción 2017-2019

REPÚBLICA DOMINICANA : No postula.

09 de Janeiro de 2017

Assunto: Eleições para a Direção Executiva de CODAJIC

No próximo mês de janeiro de 2017 irá ter lugar a eleição da nova Direção de CODAJIC a qual é composta por Presidente, Vice-Presidente, Secretário, Tesoureiro e 2 Vogais. Os estatutos de CODAJIC estabelecem que o Presidente atual transita automaticamente para o cargo de Vice-Presidente da próxima Direção. Os mesmos estatutos estabelecem que os atuais Secretário e Tesoureiro não poderão manter-se na próxima Direção e apenas as vogais poderão eventualmente ter um cargo se forem candidatos e eleitos para tal.

O presente mail vem estabelecer o processo eleitoral, o qual irá decorrer em plataforma on-line no dia 31 de Janeiro de 2017.

Fases processo eleitoral

1. Nesta primeira fase, solicita-se à Direção de cada Sociedade que representa o seu país em CODAJIC, que indique até o próximo dia 15 de Janeiro de 2017 o elemento candidato à nova Direção de CODAJIC. Anexar Curriculum vitae. Plano de Acção 5 principais linhas de trabalho para se desenvolver.

2. Numa segunda fase (dia 31/01/2017), e com os nomes de todos os candidatos de cada país, solicitar-se-á a cada Sociedade que indique quem escolhe para os diferentes cargos a ocupar na próxima Direção.

De referir que cada Sociedade não poderá eleger o seu próprio candidato seja para que cargo for para a nova Direção Executiva de CODAJIC. Em caso de empate para determinado cargo, o desempate far-se-á com base no maior número total de votos que o candidato teve independentemente do cargo.

A plataforma on-line apenas permitirá uma submissão por sociedade, não sendo possível alterar a mesma depois de enviada de forma definitiva.

A Direção Executiva CODAJIC